Nova pravila za useljavanje kvalificiranih radnika: Njemačka uvodi "kartu šanse"

Njemačka vlada dogovorila je nova pravila za useljavanje kvalificiranih radnika. Nacrt zakona koji je usvojila u srijedu trebao bi Njemačku učiniti privlačnijom za kvalificirane radnike, javlja dpa.

Osim raznih ustupaka – poput spajanja porodice i priznavanja stručnih kvalifikacija – nacrt uključuje i uvođenje tzv. karte šanse, temeljene na bodovnom sistemu.

Kriteriji koji se uzimaju u obzir pri izračunu broja bodova su poznavanje jezika, profesionalno iskustvo, dob i veze s Njemačkom.

Karta šanse nudi i mogućnosti probnog rada ili honorarnog zapošljavanja. Dopuštena je promjena u boravišnu dozvolu u svrhu zapošljavanja ili obrazovanja.

"Ovo načelo također služi otvaranju novih mogućnosti za radnike koji ranije nisu mogli naći posao", stoji u prijedlogu zakona. Zahtjevi za boravišnu dozvolu u svrhu traženja mjesta za obuku značajno su smanjeni.

"Nakon godina pritiska, Njemačka konačno dobiva moderan imigracijski zakon sa sistemom bodovanja koji se temelji na kanadskom modelu", rekla je liberalna zastupnica Bundestaga Ann-Veruschka Jurisch.

Liberali (FDP) su jedna od tri stranke u vladajućoj koaliciji.

No, potrebno je još uskladiti druge dvije stranke s FDP-om oko planirane reforme zakona o državljanstvu. Ministrica unutarnjih poslova Nancy Faeser želi reformu u paketu s nacrtom zakona o useljavanju radnika.

Liberali nisu protiv načelnog dopuštanja dvojnog državljanstva za građane koji nisu iz Europske unije.

Odobravaju i smanjenje minimalnog trajanja boravka, obično s osam na pet godina.

S ostalim zahtjevima integracije – jezikom i osiguranjem vlastitih sredstava za život – liberali ne žele raditi nikakve kompromise i pristaju na manje iznimaka, prenosi Fenix magazin.