Europski sud pravde donosi odluku o tome smiju li muslimanke pokrivati glavu

Glavni odvjetnici za oba predmeta stigli su do dva zaključka koja se mogu učiniti kontradiktornima. Jedan jasno spominje protuzakonitu diskriminaciju dok drugi ostavlja vrata otvorenima opravdanju restrikcije povezane s "politikom neutralnosti" koju je uvela kompanija.

Sud pravde EU-a, sa sjedištem u Luxembourgu, odlučio je raspravljati o oba predmeta istog dana.

Obratile su joj se odvojeno najviše francuske i belgijske pravosudne vlasti koje se pitaju o tumačenju zakona o diskriminaciji na poslu.

Pitanje nošenje islamskih marama vrlo je osjetljivo, a oba glavna odvjetnika naglasila su to u svojim zaključcima.

U belgijskom slučaju mlada žena muslimanske vjeroispovijesti Samira Achbita nije nosila hidžab u trenutku kad se zaposlila kao recepcionerka 2003. u kompaniji G4S koja nudi usluge nadzora i sigurnosti.

Tri godine kasnije Samira Achbita obavještava svojeg poslodavca o odluci da nosi hidžab usprkos politici neutralnosti koju je prvo usmeno a potom pismeno obznanila kompanija a koja zabranjuje nošenje političkih, filozofskih ili vjerskih oznaka.

Drugi predmet, u Francuskoj, odnosi se na otpuštanje muslimanke Asme Bougnaoui zaposlene kao inženjerke grafičke tehnologije u francuskoj kompaniji Micropole koja je nosila hidžab u trenutku zaposlenja 2008.

No, u jednom susretu s klijentom, ovaj se požalio i zahtijevao da sljedeći put "ne bude pokrivena".

Micropole je prenio taj zahtjev zaposlenici koja ga je odbila. Otpuštena je u junu 2009.