Slovenci uvode skraćenu radnu sedmicu za radnike/ce pred penzijom
Ažurirano 17. septembra 2025: U prvoj verziji teksta, u naslovu nije bilo precizirano da se ova promjena za radnike u Sloveniji odnosi samo na pojedine radnike/ce. Ispravljeno nakon analize Raskrinkavanja.
Slovenija od 1. januara 2026. godine uvodi kraću radnu sedmicu, a tu beneficiju će imati stariji od 58 godina ili oni radnici s najmanje 35 godina radnog staža.
Slovenski radnici će od početka iduće godine imati mogućnost biranja između slobodnog petka, produženog vikenda ili skraćenog, šestosatnog radnog dana.
Saga se nastavlja: N/FS BiH utvrdio da je Željezničar u pravu, Sarajevu prijeti kazna
"Slobodan petak, produženi vikend ili šest sati rada dnevno. Radnici stariji od 58 godina ili oni s najmanje 35 godina radnog staža moći će se dogovoriti sa svojim poslodavcima o takvoj radnoj sedmici", objavio je državni sekretar Ministarstva rada Dan Juvan na društvenim mrežama.
Riječ je o modelu koji Ministarstvo rada naziva "80-90-100", što znači da će zaposlenici raditi 80 posto standardnog radnog vremena, primati 90 posto plaće, dok će doprinosi biti uplaćeni u punom, 100-postotnom iznosu.
Ova će mogućnost radnicima biti dostupna od 1. januara sljedeće godine, a zakon koji to omogućuje već je usvojen, prenosi Svet24.
Znate li šta je "nulti penzioner"? Provjerite da li spadate u tu kategoriju
Inicijativa je osmišljena s ciljem poboljšanja uvjeta rada i produktivnosti, posebno za starije zaposlenike, odnosno one s duljim radnim stažem.
Novi zakon, koji je potvrdio parlament, stupit će na snagu početkom 2026. godine.
Slovenija se tako pridružuje nizu europskih zemalja koje eksperimentiraju s fleksibilnijim i kraćim radnim vremenom, poput Švedske, Finske, Islanda i Nizozemske
Radiosarajevo.ba pratite putem aplikacije za Android | iOS i društvenih mreža Twitter | Facebook | Instagram, kao i putem našeg Viber Chata.