Utvrđene izmjene Zakona o radu: Oštrije kazne za poslodavce koji krše pravila
Izmjenom i dopunom zakona postojeća rješenja usklađuju se s praksom i međunarodnim principima u ovoj oblasti.
Dopunama Zakona, između ostalog, data je mogućnost da pravo na skraćeno radno vrijeme ima jedan od roditelja djeteta s psihofizičkim smetnjama.
Istovremeno su pooštrene novčane kazne za poslodavce u slučaju kršenja zakona o radu.
Definirana je i obaveza vođenja evidencije uposlenih u organima uprave i institucijama s javnim ovlaštenjima i usaglašeni i ujednačeni uvjeti za korištenje godišnjeg odmora za sve zaposlene u institucijama Bosne i Hercegovine, saopćeno je iz Službe za informiranje VMBiH.
Radiosarajevo.ba pratite putem aplikacije za Android | iOS i društvenih mreža Twitter | Facebook | Instagram, kao i putem našeg Viber Chata.